康弘藥業建立了以多層次人才為科技骨干的專業研發和管理團隊，形成了由醫學、藥學、化學、管理學等多學科人才組成的藥物研發隊伍，并積極引進國內外高端技術人才。為提高研發水平，組建了學術委員會和科學顧問委員會，由國內外著名科學家組成，成員來自威斯康辛大學、邁阿密大學、麻省醫學院、北京大學等著名研究機構，研究領域涵蓋中醫中藥、生物科技、臨床科學、藥學等多學科和多研究方向。

　　康弘藥業目前已構建起一支年齡結構、知識結構、學緣結構合理，學術水平較高的特色團隊、康弘藥業實施的“精英線路”廣泛招聘人才，實施“鳳巢工程”通過國家認定企業技術中心、博士后工作站吸引優秀人才，實施”前沿計劃“聘請國內外大學、科研院所專家教授舉辦各種學術報告和講座，實施“高薪養才”提高研發人員薪資水平，實施“激勵效應”堅持每年表彰獎勵科技成果，建立科研成果效益分享機制。通過上述人才政策不斷建設和完善人才隊伍。